塔吊林立的施工现场、机器轰鸣的生产车间、前景广阔的落地项目、活力齐放的各行各业……纵观舟山普陀展茅，处处涌动着加快发展的滚滚热潮。

　　而“党建”正是激发这些澎湃动能的“红色引擎”。今年以来，展茅街道强化党建引领，积极发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，在疫情防控的同时，全面开启生产建设“加速度”，高效率解决好企业“急难愁盼”问题，提振企业发展信心，助推企业跑出复产稳产达产扩产“加速度”，让党旗在一线高高飘扬。

　　“产业链党建”引订单大增

　　近期，浙江飞鲸新材料科技股份有限公司（下称“飞鲸新材”）与中国科学院宁波材料技术与工程研究所达成合作，由研究所在飞鲸新材建立中试基地提供技术支持，推动飞鲸实现产品升级拓展市场。

　　由此，插上“高技术翅膀”的飞鲸新材获得关于舟岱大桥钢护栏油漆工程价值1200万元的订单，公司两名技术服务人员已于4月份赴武汉武船重工开展技术服务。

在这段被疫情影响的艰难时期，这份订单无异于雪中送炭。而这正是飞鲸新材“产业链党建”发挥实效，成功实现产业链上下游互助的一大缩影。

去年年底，飞鲸新材党总支副书记沈明杰带队走访了舟岱大桥工程承接方、浙江交通集团杭绍甬高速公路有限公司，学习“两美浙江立功竞赛”先进工作经验，介绍飞鲸新材“党建凝企、科技强企、文化兴企”的民营企业党建，双方相互交流党建工作，开展党建联谊活动。近年来，随着舟岱大桥等重点工程推进，两家公司在业务上有了更多交流机会，双方通过“党建联动、产业发展”，在更多领域达成紧密合作，推进各自企业进一步发展。

这种上下游产业链上的企业合作发展，已不是飞鲸新材第一次尝试。2014年，公司创新提出“产业链党建”，重点把党建工作向上游供方和下游用户单位延伸，行业上下游之间搭建起党建平台，互相交流、联络感情、共同发展，最终打造产业链整体竞争优势。2018年11月，飞鲸新材党总支与虾峙海运商会党总支开展主题党日活动，为船舶企业与油漆企业搭建党建产业平台，最终达成2500万元购买合同。近日，飞鲸新材又奔赴杭州市交通规划设计研究院探讨防腐漆产品在交通项目中的运用，4月26日，岙山国家石油储备库党委、中化兴中石油公司党委与飞鲸新材党总支开展党建交流，并探讨产业链党建事宜。

　　“以围绕产业链搞党建延伸，达到的是党建引领发展和覆盖，增加的是企业之间的友情和沟通，学到的是管理和技术上的经验，收到的是产业链的共同进步，这也是我们打造‘产业链党建’的初衷。”展茅街道相关部门负责人介绍。

　　“党员带头”齐心协力促生产

　　“党建是最好的资源，做好做实党建工作，就是生产力。”

　　走进浙江丰宇海洋生物制品有限公司（下称“丰宇公司”）办公大楼会议室，白色的墙面上一行这样红色的字映入记者的眼帘。而这，也正是丰宇公司自疫情发生以来，稳住经济、稳住订单，实现稳步发展的生动注解。

　　丰宇公司是一家以生产销售饲料原料为主营业务的水产企业，年加工鱼粉、鱼油、虾膏、虾粉、鱼溶浆、饲用鱼蛋白多肽等品种几万余吨。“往年的3月和8月，对我们企业来说属于最集中的两个销售旺季，今年3月因疫情影响，产业链迟迟无法打通，销售渠道受到了很大影响。”丰宇公司党支部书记、行政副总周龙锡告诉记者。

　　关键时刻，党建发挥了重要作用。在这场没有硝烟的战场上，丰宇公司党员干部发挥作用，用初心筑起疫情防护网，激发党员职工干事创业热情，坚决将疫情对企业造成的损失“抢夺”回来。

　　2月初，企业复工后，有170余人还在外地未能返岗，占全部员工人数的65%以上。企业党支部在最快时间内“量身定制”防疫举措，分批次“点对点”接回返岗员工，员工回来后需要隔离，党支部还迅速组织党员为员工们上门送菜送饭。

　　设备不停，我们不退！全面复工后，党员干部带头定岗定责，带领企业员工集中出包出货。“那阵子，我们每天工作10小时，加班加点也是常事，但大家都毫无怨言，”企业生产部经理蔡锦喜说，产业链打通后，订单也逐步增加。

　　今年4月，丰宇公司销售成绩较去年同期略为上涨；今年5月，产值已经超过去年同期。

　　无独有偶。面对国外疫情较为严峻的情况，以海外市场为主的浙江荣舟海洋产业股份有限公司，迅速转变“政策”，将金枪鱼加工出口转为金枪鱼原料出口，并积极拓展国内市场，在总部党支部的带领下，党员干部主动作为，带领公司员工共同度过难关。“还有，公司远洋捕捞船上的党员船长们，面对船员无法及时调配的问题，积极作为，安抚船员情绪，充分发挥了党员先进性作用。”公司副总冯武说。

　　在此期间，展茅商会党支部也主动服务企业复工复产，免费向园区企业赠送口罩、酒精、洗手液等，并通过一系列下沉式、精准式服务，切实帮助企业解决难题，助力企业跑出复工复产“加速度”。

　　“兼合支部”助企业过难关

　　近日，走进位于展茅的舟山万洋众创城项目建设现场，只见这里一片繁忙。工程部负责人徐文华介绍，目前，项目05地块主体工程已完成80%左右。“因为受疫情影响，项目到3月中旬才复工，目前一直在追赶进度，”徐文华说，党员干部带头干，经常加班到晚上九、十点钟，“我们计划今年春节前完成05地块建设，将因疫情耽误的工期全部抢回来。”

　　舟山万洋众创城总建筑面积20万平方米，将建设海洋生物科技、海洋装备制造、海洋电子信息等领域综合性中小企业产业平台，集聚逾百家企业，提供近5000个就业岗位，为普陀加快培育发展新动能，促进海洋产业集聚、推动中小企业发展提供有力支撑。

　　去年12月，“1+N”党建共建工作启动，以“兼合支部”的形式组建党组织，根据资源共享、优势互补、共同发展的总体思路，形成互帮互学、共建共享的新局面，以达到服务水平不断提升，营商环境不断优化，园区发展更有活力的效果。

　　“自从加入这个‘兼合支部’，我们企业发展过程中、项目推进过程中所遇到的困难都能够更加迅速地迎刃而解了。”舟山万洋众创城开发有限公司综合事务部经理蔡璐洁介绍，今年2月10日正式复工开始，对于防疫物资如何采购，人员进出如何管理，怎样实时跟进物资等问题，都是在“兼合支部”帮助下迅速得到解决。

　　“一方面，因各企业党员的数量少、流动性大，党员所在企业难以成立党支部，在园党员也不能正常参与组织生活；另一方面，入驻在这里的企业绝大部分是初创型人才科技企业，在发展前期遇到办证、融资等各方面的困难需要帮扶。”展茅街道相关负责人介绍，对此，“兼合支部”还加入了市场监管、银行等单位、部门的党支部，共同探索构建资源共享、优势互补的党建工作新格局。

　　“下一步，党建共建各支部所在单位将结合自己的业务工作优势组织相关活动，构建‘兼合支部’党员互联互通的平台。”该负责人说，“党建共建期间，每个季度都将由一个支部作为轮值组长，负责收集、汇总企业在发展过程中存在的问题和遇到的困难，根据问题涉及的领域传递给相关部门协调解决，建立企业问题梳理解决的长效工作机制。”

　　“两新党建”品质再提升

　　2018年11月16日，为加强党建引领企业创新发展，提升展茅工业园区党建工作水平，展茅海创小镇党群服务中心正式启用。

　　该中心位于原鱿鱼市场管理大楼内，集党员、人才、职工学习交流、办事服务、文体活动等功能于一体。中心还配备了专职工作人员，开设服务热线和先锋讲堂，提供菜单式培训、精准化服务，并建立党员“政治生日”、外来党员分级管理等制度。

　　数据显示，展茅海创小镇共有两新组织68个，建两新党组织22个，其中二级党委1个下属9个党支部，党总支1个下属3个党支部，直属党支部7个，兼合式党支部1个，共有党员207名。这几年来，展茅街道充分发挥资源导入功能、服务救助功能、公益服务功能，围绕主要职能扎实开展各项服务，努力将党群服务中心打造成为展茅党群密切联系的“亲民平台”，构建了区域化党群共建的新模式。

　　展茅海创小镇两新党建工作指导员陈爱国介绍，党建工作提升的目的之一是将党的组织优势转化为发展优势，激发活力，推动企业发展。“真正了解摸透每个企业的情况，将他们的问题、需求、对策清单化，才能更加针对性地帮助企业在这样的特殊时期里复产达能达产，这也是当前我们开展两新党建工作的重点。”陈爱国说。

　　目前，展茅海创小镇两新党建品质再提升，搭建了普陀区委两新工委牵头抓总、展茅街道党工委主体推进、做精“党建共建”、指导员发挥“五大员”作用的“四方联动”行动框架，制定了党建品质提升行动任务书，明确27项工作任务，落实全市两新党组织“312”培育计划普陀目标，着力打造展茅两新党建可看、可听、可学的“红色长廊”，促进党建强、发展强。

　　蓝海扬红帆，聚力谋发展。如今，不少两新企业积极主动要求入党，要求新建党支部，要求配备“红色管家”，展茅海创小镇两新党建工作正经历着从小到大、由弱变强，由有形覆盖向有效覆盖的可喜转变，两新党建在展茅大地上不断焕发出蓬勃生机和独特魅力，在砥砺奋进中彰显新作为、新气象！