党的十九大报告强调，加强基层组织建设，要推进党的基层组织设置和活动方式创新，以扩大基层党组织覆盖面，解决一些基层党组织弱化、虚化、边缘化问题。因此，加强“两新”组织党建工作，是适应新时代趋势、推动经济社会发展、促进社会和谐和夯实党的执政基础的需要。

　　坚持党建引领，在政治导向上树牢根。通过引领“两新”组织深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，紧紧围绕“组织体系建设三年行动”2020年工作计划，深入开展“学领袖思想、建功新时代、永远跟党走”主题活动，扎实推进“评星晋级”和五星级党组织创建活动，促进各“两新”组织做诚实守信、回报社会的典范。

　　细化政策清单，在鼓励发展上聚合力。推动落实支持“两新”组织发展的政策措施，帮助他们及时建立党组织，促进效益提升、发展提速。通过建立邀请“两新”组织法人列席经济工作有关会议、参与相关政策制定和政策评估等制度机制，加强引导激励。进一步完善相关部门支持“两新”组织“政策清单”，实现业务与党建同部署同督察同考核。

　　争取法人支持，在健康成长上建渠道。构建“亲”“清”政商关系，协助和指导“两新”组织与政府职能部门、社区及人民群众建立沟通渠道，引导出资人感党恩、听党话、跟党走。立足“两新”组织实际，由出资人和管理层中的党员担任党组织书记，引导其积极参与到脱贫攻坚、绿色发展、乡村振兴等中心工作中。

　　鼓励建功立业，在发挥作用上求创新。通过出资人支持带领全体员工在各自岗位上各尽其能，有效提升“两新”组织凝聚力，促进“两新”组织更好地运营发展。指导“两新”组织开展科技攻关、技能比武等活动，帮助他们掌握先进技能。围绕实现“党建+”，依托商圈、楼宇党建，积极推进社会治理和文明建设。