山西省太原市家政服务协会党支部：“小家政”服务“大民生”

　　山西省太原市家政服务协会于2014年5月6日成立，现有500家会员单位，管理约8万从业人员。协会自成立以来，充分发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，团结带领广大新就业形态劳动者提升行业规范化水平和凝聚力，提出以“三位一体”探索“家政+”工作模式。先后荣获山西省“金牌协调劳动关系社会组织”、山西省首届及第二届行业（区域）综合性集体合同一等奖等荣誉。

　　亮点

　　以“家政+技能培训”提升职业荣誉感。党员骨干深入部分地区开展母婴护理、养老护理、育婴、保洁等家政技能培训，服务5000余人，有效提升农村妇女就业能力。举办家政行业技能大赛12场，在党员技术能手的带动下，6名家政模范当选中国工会十八大代表、省人大代表、市妇代会代表，104人获“最美家政人”，10人获“晋阳工匠”、“三晋技术能手”，7人获省市五一劳动奖章、劳动模范等荣誉，激发全行业学技能、比贡献热情，家政群体社会地位显著提升。

　　以“家政+权益保障”提升职业归属感。实施“新就业群体权益保护月”，开展《妇女权益保障法》等普法宣传活动26次。开展“巾帼家政进社区”活动，党员骨干牵头协调处理“月嫂讨薪”等维权事件150起，将贴心服务送到居民身边的同时，精准对接居家妇女就业需求，实现“家门口”就业。为保障家政群体合法权益，积极推动签订山西首份家政行业《集体合同》，提供了集体协商的实践样板。

　　以“家政+关爱服务”提升职业获得感。常态化传递组织关怀，党员代表进行节日慰问、高温送清凉、专项帮扶等，投入60余万元为16737名家政人员办理免费医疗互助，联合社区卫生服务中心打造“新就业形态劳动者健康驿站”，积极开展心理健康咨询、“两癌”筛查等服务，全方位守护家政群体。为丰富家政群体精神文化生活、增强其凝聚力，党员带头组织书画展、做月饼、插花等活动，激活基层组织“神经末梢”。