今年以来，甘肃省定西市陇西县结合全县非公企业发展实际，坚持把着力点放在进一步扩大党的组织和工作覆盖、提升整体工作水平上，突出“五围绕五注重”，全力推进非公企业党建工作。

　　围绕扩大覆盖，注重破解组建难题。坚持把扩大党的组织和工作覆盖作为工作的重中之重，针对全县非公企业特别是小微企业迅猛发展，导致非公企业党组织组建率不升反降的情况，先后两次召开县委组织部部务会议和各乡镇党委书记、分管领导和有关党工委负责人参加的推进会议，研究部署非公企业党组织组建工作。县非公党工委印发了《关于进一步加强全县非公经济组织党建工作的紧急通知》，各乡镇党委和县工信局党委、非公党工委、陇西经济开发区党工委抽调专门人员，对所辖非公企业进行了集中调查摸底，建立健全了台帐资料，做到了总体规模、经营状况、业主身份、从业人数、党员数量、组织设置“六清楚”。在此基础上，深入开展“双找双帮”活动，采取拓宽组建领域、建立联合支部、强化派驻组建等方式，加大在园区、规模以下企业特别是小微企业组建党组织力度。截止目前，全县已升格成立非公企业党总支1个，新建党支部28个。

　　围绕规范运行，注重加强制度建设。规范完善非公有制企业党建目标管理制度、企业党组织参与企业管理、决策、监督等规章制度，推行非公有制企业党建工作联席会议制度，形成了组织部门牵头抓总、工商部门具体负责、相关部门密切配合的工作格局。同时，坚持边组建边规范、边规范边提高，按照活动阵地、活动设施和档案资料“三齐全”，工作制度、工作流程、支部生活和活动记录“四规范”，基本情况、工作制度、创建目标和党建活动“四公开、四上墙”的要求，有计划、有重点地抓好新建党组织规范化运行管理。修订完善《陇西县非公企业党组织工作规程》，实现了组建一个带动一片，规范一个示范一片，有效提升了党组织在企业和员工中的影响力，切实把党的组织优势转化成了发展优势，把组织活力转化成了发展活力。

　　围绕增强活力，注重强化队伍建设。突出非公企业党组织书记、党建指导员和党员“三支队伍”建设，全面推行“双向进入、交叉任职”机制，从离职、退休干部中选聘党支部书记3人，从企业中高层经营管理人员中选聘党支部书记112人，选拔17名不是企业主的党支部书记兼任企业副总。选派32名县直单位和乡镇机关干部担任非公党建指导员，充分发挥“四大员”即组织员、宣传员、指导员、协调员的作用，培养入党积极分子65名，发展党员18名，为企业提出工作建议236条，帮助解决难题300余件。坚持内部“充电”、外出“取经”和“联姻培训”相结合，依托党员活动室、“一刻钟党员活动圈”、非公业余党校等培训阵地，强化非公企业党员政治理论、业务素质和专业技能等知识的培训，不断提高党员队伍整体素质。

　　围绕发挥作用，注重丰富活动载体。组织开展“立足岗位做贡献、同步小康当先锋”、“设岗定责”、“公开承诺”、“我为企业添光彩”等各具特色的党性实践活动和“双强三岗”创建活动，积极引导党员带头学习，钻研业务，攻坚克难，服务发展。今年以来，先后创建示范性党员责任区15个，设立党员先锋岗30个，成立党员攻坚克难服务队9支，开展技术革新、重点项目攻关7项。同时，充分发挥党组织政治优势，引导企业在履行社会责任、反哺社会中彰显价值。甘肃清吉洋芋集团等35家非公企业积极参与“联村联户、为民富民”行动，帮扶贫困村2个，联系贫困户125户，累计投入各类帮扶物资价值达36万元。“7•22”岷县、漳县地震灾害发生后，在县非公党工委、陇西个私协会和江能集团、华宇集团、惠森集团、陇原情肉制品公司等企业的带动下，全县非公系统先后捐助饮用水、方便面等物资共计57.9万元。

　　围绕引领提升，注重培育示范典型。立足“创品牌、树形象、促提升、争一流”，坚持传承与创新相融合，延续与发展互促进，创新“1+4+N”的党组织构架模式，深化拓展“诚信经营”的“党员带动型”市场党建示范区创建，进一步总结提升“一刻钟党建活动圈”的成功经验和做法，以清吉洋芋公司、文峰党建工作站为中心，从阵地建设、活动开展、作用发挥等方面入手，重点培育打造“一刻钟党建活动圈”示范典型2个，有效破解了非公企业党组织开展活动难的问题。同时，围绕改革和创新企业管理机制、丰富和深化企业文化内涵、制订和完善企业发展战略、凝聚职工群众促进企业和谐发展等内容，在全系统深入开展创建非公党建示范企业和争做优秀共产党员活动，带动提升全县非公企业党建工作整体水平。七•一之际，推荐市非公党工委命名表彰先进党组织3个、先进党建工作站1个、优秀党员2名、优秀党组织书记2名、优秀党务工作者1名、优秀党建指导员1名。