今年以来，宿州市聚焦新时代党的群众工作新使命新要求，突出信息互联、人员互通、优势互补，努力构建党建带群建、群建促党建的工作格局，推动党群组织同心合力、同频共振、同向发力。

　　突出党群联动，齐心促建基层组织。采取“党群共建、多向发力、协同推进”的方式，推动基层党组织、工会、共青团、妇联组织应建尽建，形成“横向到边、纵向到底、条块结合”的党群工作网络。市委组织部联合市总工会、团市委、市妇联，在非公领域开展群团组织“抓排查、强组建、促规范”专项行动，全面摸排职工人数、团员人数、女职工数、群团组织组建、党群活动场所建设等情况，精准识别工作对象。对符合群团组织组建条件的，通过干部包保组建、组团上门帮建、党建工作指导员促建等方式及时组建，今年以来新组建工会595个、共青团237个、妇女组织682个。指导群团组织采取多种形式强化政治教育，先后开展“跟着劳模去创新”进企业活动、青年“学讲话、强信念、跟党走”知识竞赛、“学习‘七一’讲话、凝聚巾帼力量”理论研讨，进一步提升职工群众向组织靠拢的主动性，共引导1114名职工群众递交入党申请书、118“隐形党员”“口袋党员”及时转入组织关系，推动新成立党组织73个。

　　推行队伍联育，合力建强骨干力量。选优配强基层工青妇组织干部，大力推进党组织与群团组织班子成员交叉任职，推行不是企业出资人（社会组织负责人）的党组织书记、副书记依照法定程序兼任工会主席、副主席，党组织委员兼任团组织和妇女组织负责人，推动51%的党组织班子成员、群团组织负责人实现交叉任职。实施群团推优“345”工程，即聚焦优秀工人、优秀团员、优秀妇女三类群体，明确“推优”人选；在向乡镇（街道）党组织推优的基础上，拓展向园区非公企业综合党委、商圈市场党组织、行业系统党委、党建工作指导站等4种组织机构推荐人选，拓宽“推优”路径；明确“广泛听取意见”“民主评议”“考察”“公示”“书面推荐”等5项流程，严格“推优”程序，推动群团组织中的优秀分子向党组织靠拢，今年以来，全市通过群团组织“推优”，确定入党积极分子或发展对象357人。

　　坚持活动联办，有效释放共建红利。针对非公企业和社会组织中阵地建设薄弱、利用率不高等问题，把党员活动室、职工之家、妇女之家、青年之家等整合为“党群之家”或“党群活动室”一块阵地，累计打造711个党群共享阵地。按照综合利用、资源共享的原则，在商圈市场、众创空间、特色小镇等非公企业和社会组织集聚区，指导建设区域性、开放性、综合性的党群活动服务中心，集办公、学习、服务、活动“四位一体”，由党群组织共同建设、共同使用。建立“党群服务项目库”，整合组织建设、劳动关系、爱心助学、妇女权益等130项服务项目，为企业开展全方位“打包式”服务。深化拓展“同心圆”志愿服务队建设，统筹推进党员志愿者服务队、职工志愿服务队、青年志愿服务队、巾帼志愿服务队“四位一体”建设，组织扶贫助学、关爱留守儿童、帮助贫困职工、维护女职工合法权益等党群共建活动1708次，累计捐款捐物达190万元，有效推动单一党群服务延伸为企业党群工作、企业发展、社会治理等多维度、全方位服务。