为落实在党史学习教育中扎实开展“我为群众办实事”实践活动要求，按照省委非公工委统一部署，淮南市扎实开展党建工作指导员“问题帮办、助企发展”主题活动，切实发挥非公企业和社会组织党建工作指导员作用，尽力帮助民营企业解决改革发展中的“烦心事”“难心事”，助推非公企业和社会组织高质量发展，加快形成高质量党建引领民营经济高质量发展新局面。现将有关情况报告如下。

　　一、主要做法

　　一是走进企业问需求，全员下沉遍走访。坚持高站位严要求，进一步压紧压实主体责任。制定《关于开展全市党建工作指导员“问题帮办、助企发展”主题活动的通知》，将活动成效列入基层党（工）委党建考核的内容，作为党建工作指导员述职评议、评优评先的重要方面。市委非公工委联合各成员单位，定期召开“问题帮办、助企发展”专题调度会，引导全市党建工作指导员积极投入活动，把党建工作指导员队伍打造成党和政府的宣传员、企业身边的服务员。各级党建工作指导员携带惠企助企相关政策文件上门服务3000余家非公企业，进企服务5714人次，对企业生产经营、建设项目进行全面跟踪服务，找清具体需求，问清楚招工用工是否有难点、政策优惠是否有堵点、资金使用是否有痛点，提出具体解决建议，全力推动企业发展。

　　市“小个专”行业党委组织行业内党建工作指导员实地走访企业126家，召开企业家座谈会7场，通过“四送一服”、“双百工程”等，帮助企业融资创牌，切实加大对企业的帮扶力度，为企业解决实际问题。八公山区非公党建工作指导员张丹丹在走访调研中得知，部分非公企业职工群众对新冠疫苗接种积极性不高。了解到这一情况后，张丹丹及时会同企业出资人深入车间、班组开展宣传工作，消除职工群众疑虑，提高主动接种的意愿，同时在保障企业正常生产的前提下，分批次为职工群众预约接种时间，并按照预约时间组织人员集中前往接种。在非公党建工作指导员的“牵线搭桥”下，政府部门与企业面对面交流，企业如实反映问题，政府部门现场解答，搭起企业与政府沟通的“桥梁”。

　　二是走访书记问难题，组团帮办强服务。坚持目标导向，推动建立“发现受理、分流处办、跟踪督办、反馈评价”的问题处理工作机制。各级党建工作指导员先后与1500余名企业党组织书记进行面谈，收集到各类问题诉求675条。6个省级以上园区和8个县区定期召开“问题帮办”专题协调会，对上报的问题进行逐级交办、协调解决，明确解决问题诉求的具体责任人、工作举措和完成时限。对已解决的问题进行登记备案；对未解决的问题进行通报；对组织不力、进展缓慢的单位督办催办，做到件件有回音、事事有落实。

　　在对新南港汽车装备有限公司的走访过程中，党建工作指导员李广林了解到企业存在技能人员用工短缺问题，严重制约企业发展。针对这一问题，李广林联合市经开区人社部门，积极协调对接市对口职业能力建设科，用心筹谋，串联各方力量，寻求解决方法。通过联系淮南各职业技术学校和专门的焊工培训班，为企业输送专业焊工人才23名；聘请专业的焊工培训师傅亲自登门，去企业开展对焊工培训；举办多场招聘会，并为在职的焊工工作人员制定新型学徒制，积极申报上级每年给予的技术人员的定额补贴。

　　毛集实验区党建工作指导员陈彬在与淮南市利豪眼镜有限公司党组织书记的谈话中了解到，因国内原材料价格上涨，企业生产成本增加，对企业影响较大。陈彬同志第一时间协调区经贸招商局等有关部门帮助企业联系上游原料供应商，申请扶持政策，保障资金链运转，帮助企业渡过了难关，充分展现出党建工作指导员队伍踏实尽责的工作作风。

　　三是走近党员问良策，畅通渠道广开言。各级党建工作指导员深入到生产一线、基层车间、职工班组，查访关键岗位、重要环节党员职工参与情况，访谈党员骨干，了解职工安全保障、环境保障、待遇保障情况，征求他们的好建议、好做法，听取企业党建工作、建设发展、生产经营等方面的意见，共收集到助企益企相关意见建议534条，形成助企发展纵深合力，为企业发展保驾护航。

　　在对淮南市学哲机械设备制造厂的走访过程中，淮南经济技术开发区党建工作指导员收到了企业员工关于厂房电路较为老化，希望能进行改造更新的建议。了解到具体情况后，党建工作指导员立即通知企业主要负责人，并联合区安监部门用心筹谋，帮助企业做好全厂电路的排查改造工程。最终改造后的电路验收合格，避免了重大安全事故的发生，也为企业正常用电和高效生产提供了保障。

　　谢家集区党建工作指导员陈明坚持深入企业开展走访调研，收集到通霸蓄电池有限公司企业员工希望公司能多举办活动丰富职工生活的意见后，他积极指导通霸蓄电池有限公司筹备开展职工“技能大比拼”相关工作，在企业取得积极反响。陈明利用微信、QQ等平台和日常走访、学习拉近与企业职工之间的关系，定期与他们进行联系交流，组织开展了一系列促党建、促发展、促进步的活动。

　　四是走上讲堂问初心，言传身教凝共识。组织党建工作指导员结合“我为群众办实事”实践活动、“高质量发展，我们怎么干”大讨论，积极走进企业讲堂上专题党课，向党员职工讲述“四史”，介绍淮南经济社会发展现状，推介惠企政策、惠工政策等。“七·一”前，党建工作指导员入企开展党史“微宣讲”，与党员职工面对面拉家常、聊感悟，与企业职工共同参与“我与党旗合个影”、党史读书分享会等文体活动近20场次。丰富多彩的党群活动拉近了党建工作指导员与企业员工的距离，持续增强民营企业对抓好党建工作的认同感。

　　市文旅局党建工作指导员王祥生灵活助企方式，用好文化资源，组织企业集中观看反映淮南早期共产党人英雄事迹的话剧《丹心映淮》视频，带领企业员工重温淮南党史故事，让红色历史焕发出新的生机与活力。凤台县党建工作指导站组建6人宣讲小组，开展党史专题宣讲7次、放映红色电影3次、重温入党誓词1次。市派党建工作指导员戴杰积极为所指导的唐玲塑料制品厂等企业上门送书、送“学”，把最新的《论中国共产党历史》《中国共产党简史》、《习近平新时代中国特色社会学习问答》等学习资料，送到企业党支部书记陈延玲手中，并向企业党员宣讲了开展党史学习教育的重大意义、“十四五规划”的发展愿景等内容，拉近了与唐玲塑料制品厂党员之间的距离，让企业党员进一步感悟初心、坚定信仰，有效助力“我为群众办实事”落地生根。

　　在市出租车行业党委的部署下，党建工作指导员殷兆丽第一时间联系自己所指导的淮南市安平运输有限公司等6家出租车企业，组织党员驾驶员参加市里举办的“握好红色方向盘，跑出城市新形象”集中服务承诺活动，设立“党员示范车”12辆，引导出租车党员驾驶员亮身份、明底色，带头做到党员服务“五（吾）带头”，营造文明服务的良好氛围，推动出租车企业发展共谋、资源共享、活动公办，以党史学习教育、“我为群众办实事”实践活动为有效载体，引导出租车驾驶员积极融入疫情防控、文明创建、为民服务等工作，广泛凝聚行业发展“正能量”。

　　二、下一步打算

　　我市将继续坚持贯彻落实省委非公工委相关部署要求，把文件精神转化为推动工作的强大动力，扎实推进“问题帮办、助企发展”活动，使“问题帮办、助企发展”成为党建工作指导员的行动自觉。一是加大培训力度。把“问题帮办、助企发展”列入党建工作指导员培训内容，着力提高党建工作指导员综合素养，切实增强党建工作指导员帮助企业解决问题的能力。二是做好统筹协调。进一步加强协调调度，充分发挥各成员单位优势作用，形成市县乡三级同频共振、一体推进工作格局。三是强化督查指导。定期对“问题帮办、助企发展”活动开展情况进行督查调研，并纳入党建工作指导员年度考核内容，充分发挥考核指挥棒作用，确保活动取得明显成效。