合肥合锻智能制造股份有限公司始建于1951年，现有员工870人，以高端成形机床和智能分选设备为主业，主要从事液压机、机械压力机、色选机、聚变堆核心零部件，智能化集成控制及新材料等生产和服务。公司党委成立于2003年6月，下设6个党支部，现有党员171名，先后获得省级“双强六好”企业党组织、合肥市先进基层党组织称号。

融责任担当于生产经营之中，聚智赋能赢未来

党建入章，抓先机谋新篇。公司党委牢固树立党建工作与公司生产经营相融合的理念，将党建写入公司章程，为企业经营管理注入强大红色动力。交叉任职，会议双向列席。党委委员均为高管，监事会主席由党员担任，各支部书记由行政负责人担任，双向融合大大强化了执行力。双培双带，传承“担当”风骨。注重将党员培养成骨干、将骨干培养成党员，持续开展“师带徒”活动，通过组织叉车工、行车工、电工、电焊工等竞赛活动，促进员工有效提升岗位技能。

融初心担当于创新研发中，助企业转型升级

党建引领创新发展。将党员干部主动作为和评先评优结合起来，把党的建设与创新研发工作紧密融合，用红色力量锻造创新研发“新引擎”。共建夯实合作平台。2024年6月，省工信厅原材料工业处党支部、机关党委党支部与公司开展党建共建；2023年10月，研发中心党支部与安徽建筑大学机电学院党支部开展党建共建，达成合作意向。党员先锋示范带动。广泛开展“5S管理示范岗”“党员先锋岗”等活动，由党委委员、副总经理李贵闪牵头、11名青年党员参与成立的党员科技攻关小组，成功研制出拥有自主知识产权的国产生产线，被《非公有制企业党建》杂志进行专题报道。

融历史担当于企业文化之中，赓续传承开新局

打造“一刊一网两号”企业文化阵地。公司党委牵头内刊《担当》编辑工作，创刊12年累积发行51期，策划近百个专题，刊登员工原创文章2000余篇。创办官网、微信公众号和视频号，形成“一刊一网两号”企业立体化、全方位文化阵地。选树“小切口”推动“大格局”。2023年9月7日，人民日报海外版12版刊发《听，技术工人的心声》专题报道，专访一线工人马祥龙。9月底，党委专题开展“在合锻寻找身边的青年榜样”主题活动，推动一线员工黄奎荣获“合肥市劳动模范”称号。多元化活动营造和谐文化氛围。开展“幸福企业”建设，成立摄影、篮球、羽毛球等6个文体协会，定期举办丰富多彩的活动；围绕员工食堂改造提升、困难员工帮扶、员工互助医疗保障等方面开展走访调研，让职工呼声有着落。

融使命担当于社会责任之中，笃行善举聚正气

成立党员“担当志愿服务队”，积极参与文明创建和共建服务工作，连续2届参与社区微公益创投党建项目，坚持10余年在传统节日慰问周边社区“帮扶结对”老党员、困难群众，累计帮扶超300户。广泛参与爱心助学，参加“映山红”爱心公益捐赠活动，为石台、金寨等贫困地区学校捐赠“梦想书屋”，展现装备制造企业的责任和担当。