近期，桂林市召开2023年两新组织党建工作推进会暨园区党建工作现场观摩会。会上，荔浦市委组织部等6家单位分别进行了现场交流发言。为扎实推动两新组织党建工作提质增效，现将象山区委组织部经验发言材料全文刊载，供交流借鉴。

　　象山区认真贯彻落实党中央关于“两个毫不动摇”、“两个健康”的方针政策，始终坚持党建引领掌舵，领航商会发展，健全“多方联抓、组织联建、政企联动”机制，增强商会党组织政治功能和组织功能，赋能民营经济高质量发展。福建商会、浙江商会分别荣获全国、自治区“四好”商会。

　　坚持多方连抓，理顺管理体制聚合力。一是健全体系强领导。围绕着力理顺管理体制机制，由区委组建工作专班，高位推动商会党建工作，率先成立桂林市首个商会党建联盟。推行“1+1”工作管理机制，构建起区委统一领导、区两新党工委和工商联牵头统筹指导、行业部门纵向推动、商会联盟横向服务的工作体系和服务体系。二是完善制度优管理。建立商会发展部门联席会议制度，由区委组织部、统战部牵头，区工商联、民政局和工信局等8个职能部门齐抓共管，健全评议评价、定期通报、信息交流“三项机制”；商会联盟定期召开协商、对话会议，协同解决实际问题，推动构建联盟单位形成互联互通党建新格局。三是细化措施明职责。制定联系服务商会六项措施，明确成员单位责任分工，定期开展“三联”、“三送”活动，推动上下联动同向发力。整合工商联等部门资源与力量，形成发展合力，沿着业务链条嵌入党建工作，切实把党的领导融入商会运行的各环节，为商会健康发展注入红色动能。

　　做实组织联建，增强红色堡垒向心力。一是齐抓“两个覆盖”强基础。开展“先锋归队”行动，大力实施查找一批隐形党员、接收一批流动党员、发展一批新党员“三个一批”，实现党员“归位到位”29人；采取优化单独建、鼓励联合建、创新方式建的形式，推动全区商会成立党组织9个，党组织覆盖率达到90%。二是推行“契约共建”强治理。聚力打造“商会+社区”党建联合体，通过开展“商谈会”签订“契约化”共建协议，制定需求、资源、项目、责任“四项清单”，以党建融合联建提升基层治理效能。将社会组织纳入共建框架，重点攻克公共区域管理等5大类154个难题，帮扶社区困难群众47户，“契约化”共建效应不断辐射。三是实行“星级管理”比赶超。结合“五基三化”提升年行动，创新推行“先锋指数”评价机制，优化完善党组织、党员积分管理，全面提升党组织“星级化”管理水平。组织开展“四好商会”和星级党组织联评联创，以双促双进实现双向赋能、示范带动，持续放大“共振效应”。浙江商会党支部获评桂林市两新组织四星级党组织，并于2023年推荐申报为自治区两新组织党建工作示范点。

　　强化政企联动，汇聚服务发展融合力。一是搭建平台解难题。区两新党工委协调选派48名机关、乡（街道）干部组建12支“助企先锋队”，常态化分领域深入企业“把脉问诊”；党建联盟依托各级党群服务中心设立“党建惠企服务站”，量身定制助企“套餐”，提供驻点服务125次，解决手续审批、招工宣传等问题150余个。二是创新载体优服务。聚焦“党建+发展”主题，依托商会党建联盟“红动漓江沙龙”论坛，为民营企业提供金融、商务、法律等知识培训，提升民营企业家综合素养和谋发展能力。2022年以来，共举办论坛6期，开展“党建经验说”、“党建业务谈”5场次，受益企业职工650余人。三是深化合作促发展。创新“村企合作”模式，实施“十会帮一乡、百企兴十村”行动，以企带村致富、以村促企发展。村级党组织发挥土地、人力资源等优势，为企业发展提供800余亩村级集体预留地；商会党组织利用资金、技术等优势，投资兴村、公益项目5个，共计捐款200余万元，带动村集体增收40多万元，持续助推象山经济高质量发展取得“新”突破。