云南省楚雄彝族自治州牟定县戌街乡坚持“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的思路，采取“摸清一个底子、抓实两个覆盖、健全三项机制、紧盯四个重点”“1234”工作举措，着力推动“两新”组织党建与自身发展双促进、双提升。

　　摸清一个底子，充实工作“底气”。牢固树立“磨刀不负砍柴工”的打基础意识，及时成立由乡党委书记任组长，副书记任副组长，市管所、企业办、党建办等相关职能站所负责人为成员的“两新”组织摸底排查工作专班，明确专人对全乡辖区内“两新”组织的基本情况进行走访摸排，多部门协调配合开展工作。通过精准摸排，全乡共有非公经济组织52家，党员48人，从业人员400余人；有社会组织7个，党员20人。

　　抓实两个覆盖，汇聚工作“人气”。始终把党的组织覆盖、工作覆盖作为加强“两新”组织党建工作的首要任务，科学谋划、统筹推进，建立“两新”组织党组织12个，其中非公有制经济组织党组织9个，覆盖非公企业27家；社会组织党组织3个，覆盖社会组织7个。针对党员人数为0的“两新”组织，积极选派党建工作指导员5名，实现“两新”组织党的工作100%覆盖。

　　健全三项机制，激发工作“锐气”。采取共驻共建、联动发展、协调服务“三个机制”，建立健全非公有制经济组织党建工作机制。对于非公企业，凡是有3名以上正式党员、条件成熟的均单独建立党组织，不具备条件的，采取“机关+农村+两新组织”联合共建的方式建立党组织。积极发挥党支部作用，组建产业联盟实现信息共通、资源共享、发展共促。“两新”党组织扎实把“六保”“六稳”与“四万三进”“我为群众办实事”实践活动相结合，开展送政策、送项目、送温暖、送服务措施，助推企业健康发展。

　　紧盯四个重点，保障工作“硬气”。紧紧围绕“充实党员队伍、配强支部书记、规范支部建设、抓实作用发挥”目标制定详细措施，落实“三培养”制度，年内发展党员4名；通过企业内部培养选拔一批、从党政机关选派一批、面向社会招聘一批“三个一批”方式选配“两新”党组织书记8名；依托党组织规范化达标创建情况开展“回头看”，12个“两新”党组织均已全部达标；围绕政治核心和政治引领作用的发挥，党支部牵头调处企地矛盾、用工矛盾10余次，引领企业健康、有序发展。

　　目前，在乡党委的带领下、“两新”党组织的引领下共引进龙头企业规模种植沃柑、香椿、猕猴桃、番茄等特色果蔬1.4万亩，发展规模养殖生猪11.53万余头，实现产值2.75亿元，带动1万余人次就近就地务工，村级集体经济收入达10万元以上的村占比达100%。