近日，河北省邢台市宁晋县委非公工委认真贯彻落实邢台市委非公工委安排部署，把组织全县两新党组织述职评议作为“政治体检”来抓，抓好安排部署、一线指导、述职评议、整改提升四个关键，确保以述促工、取得实效。

　　召开全县两新组织述职评议擂台赛

　　抓部署，周密安排。召开乡镇党委、行业党委主管参加的专门会议，组织全县两新党组织认真学习《邢台市非公有制企业和社会组织党组织书记述职评议的实施方案》精神落到实处。安排两新组织党组织书记对照述职的主要内容、党建工作目标任务和年初承诺的内容，全面进行自查，总结工作经验，查找问题不足，明确努力方向，撰写高质量述职报告，做到述成绩实事求是，查问题精准到位，谈打算措施务实。

　　抓指导，严格把关。县委非公工委要求各乡镇党工委、行业党委对述职报告严格把关，发现“虚、空、漂”等问题，要提出具体修改意见，确保述职报告重点突出、务实具体。推行述职评议会议列席指导制度，县委组织部派人全程列席指导各乡镇党委、行业党委两新党组织述职评议会议，对述职评议及基层党建工作进行现场点评，肯定成绩，指出问题，提出要求，确保述职评议规范有序开展。

　　列席乡镇述职评议会指导工作开展

　　抓述职，以评促工。安排县委教育工委、社会组织党委主管领导到会指导述职评议，并采取“一述一评”方式，对现场述职逐一进行点评，对下一步工作提出明确要求。述职完毕后，组织参会人员开展评议，根据述职评议和情况，按照“优秀”、“称职”、“一般”、“较差”四个等次作出综合评价。综合评价总分100分，其中90分及以上为优秀，80—89分为称职，60—79分为一般，59分以下为不称职。并将评议结果作为党组织书记和所在单位评先选优、考核评价的重要依据，切实发挥好评议结果“指挥棒”作用。

　　抓整改，确保长效。县委两新工委及时将点评意见和评议结果进行梳理，原汁原味反馈两新党组织。推行清单化整改落实机制，根据领导点评、自己查摆和民主评议中存在的问题，督促两新党组织建立问题清单，明确整改时限要求，抓好整改落实。县委非公工委采取随机抽查、综合调研、集中督查等形式，督促两新党组织做到认真“理账”、按时“结账”，确保整改工作落实到位，使述职评议成为推进两新党建工作的“助推器”。