河北省邢台市内丘县两新工委紧紧围绕新时代党的建设新要求和新时代党的组织路线，持续提升两新组织党建工作质量，突出强管理、强培育、强带动、强服务，持续推动两新党建工作质量不断提升。

　　强管理，提升工作合力。健全工作机制，印发《关于健全规范两新党组织工作制度的通知》等文件，对两新工委运行规则进行完善，进一步提高工作的科学化、规范化、制度化水平。2023年召开两新工委成员单位全体会议、党建工作联席会议、两新党建工作推进会等18次，研究部署两新党建工作；组织两新工委成员单位深入基层调研指导168次，走访企业和社会组织183个，推动解决重点难点问题136个。

　　强培育，提升履职水平。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，进一步提升全县两新组织党组织书记和党员队伍整体素质。围绕习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神等内容，举办各类培训班16期，培训党支部书记和党建指导员446人次，培训党员785人次；结合理论宣讲“进两新组织”、支部书记“微”宣讲、党课微视频等活动，组织开展党的二十大和主题教育宣讲35次，直接或间接受众8560余人次。

　　强带动，提升帮扶实效。充分发挥两新组织党组织资源、人才、经济等优势，围绕招商引资、增加村集体和群众收入、提升村容村貌等内容，帮助集体经济薄弱村增强自身“造血”功能，以促进乡村产业振兴、生态振兴、人才振兴、组织振兴等。深入实施“党建领航·春风送岗”招聘月、“春风助企”大走访、大调研、“三师”助企服务团等活动，对企业开展全方位帮扶，送培训、送政策、送服务3200余次，解决问题1万余个。开展“百企帮百村”活动，引导企业开展送温暖、献爱心活动，累计捐赠物资12.64万元，实施帮扶项目15个，帮扶资金60余万元。

　　强服务，提升党建向心力。组织开展“二十大精神宣讲月”、“暖新慰问”、“助力文明县城创建”“健康暖新系列服务”新业态新就业群体“谈心周”，“我为群众办实事好事活动”等活动，向新业态新就业群体宣讲二十大精神18次，参加人员380余人次，发放慰问品价值5000余元，开展健康检查、两癌筛查2次，召开建议问询座谈会11次，收集解决意见建议26条。组织全县126个两新组织党员志愿者小分队、党员帮扶团等志愿队伍开展各种形式帮扶活动，各党组织累计办实事好事362件。同时依托银行网点、加油站点新建暖“新”驿站、司机之家18个，进一步增强了新业态新就业群体的党建向心力。