为进一步推动新业态新就业群体党建工作，河北省邢台市临城县委社会工作部联合县交通运输局、县司法局，与“新”同行采取多项措施，为新就业群体健康发展保驾护航。

　　聚集合力强化工作保障。联合县交通运输局、县司法局成立邮政快递行业劳动争议调解中心，组建5人专业调解小组，负责法律法规和政策宣传、劳动争议预防及调解，提供矛盾调解和法律援助，保障快递员群体合法权益，及时有效化解矛盾纠纷。至今，为新就业群体提供法律咨询5次。

　　注重培训增强法治观念。坚持普法服务，2月27日临城县举办了2025年新就业群体法律知识培训。培训中，律师围绕“新就业形态劳动者的特征、新就业群体与用人单位之间的劳动关系以及如何维护自身权益、法律援助”等多方面进行了深入细致的讲解。通过培训，增强新就业群体的法治观念，提升他们的专业素养和服务水平。

　　加强走访关注群体需求。全面掌握辖区内新业态新就业群体的需求，临城县定期开展摸排走访，积极深入圆通快递、申通快递、美团外卖等站点，与快递员、外卖小哥面对面沟通23人次；以“小哥议事厅”为平台，每月参加“小哥议事会”倾听他们的诉说，切实掌握新业态新就业群体急难愁盼问题，截至目前，帮助协调解决问题3个。