“党建是强企之核，党员是兴企之基”，这样的理念在科华深入人心。作为民营上市公司，科华在创立之初就建立党组织，从一间破旧的铁皮厂房到如今拥有四大制造基地，自建北上广9个数据中心，高端电源、微模块数据中心位居中国市场占有率第一，新能源业务连续8年蝉联世界500强，2022年全年营收56.48亿元。公司始终坚持将企业生产经营管理与党建工作融合发展，把加强党建引领作为思想灵魂和行动指南，把党的组织优势转化为企业发展胜势，获得国家认定企业技术中心、国家技术创新示范企业、国家绿色工厂、全国首批“两化融合”贯标企业、全国优秀民营企业，产品获得国家制造业单项冠军、国家科技进步奖二等奖等荣誉。

  以“科”为首，引领文化建设

  科技是国家强盛之基，创新是民族进步之魂。科华党委立足科技企业特色，以科学的思路、创新的思维，传承红色基因，发挥党的政治优势，培育企业精神。走进科华，主楼大堂的墙上是一首《七律·长征》：红军不怕远征难，万水千山只等闲。新时代，科华干部职工心怀理想，坚定步伐走好“新长征”，“爱拼、团结、共赢”成为科华的企业精神。从UPS到数据中心，从逆变器到储能领域，科华数据一路创新，获得市场的肯定。北京联通云数据中心，宁波轨道交通6/7号线专用通信项目，西安地铁8/10/15号线通信系统集采,贵州紫云储能示范项目，宁夏共享储能电站示范项目，中煤集团逆变器集采……今年以来，科华数据捷报频传，中标喜讯从各地分公司传来。“开春以后，我们的产能处于比较饱和状态，尤其是新能源板块，增长迅猛，接单量很大。”工厂生产车间负责人黄永典介绍，今年上半年，他们的新能源业务中标已经与去年全年差不多持平。“这是即将发往海外的一批光储一体机。”在靠近车间出口处，黄永典指着一批整装待发的产品说，这两年海外市场爆发式增长，他们的海外户用储能一个项目签约合作超2万套。科华充分把握“碳中和”“数字经济”“新基建”等国家战略带来的发展契机，在“科华数据”和“科华数能”的双子星战略布局下，发挥其技术、产品、应用等优势，持续推动数据中心、智慧电源和新能源业务高质量发展。

  以“创”为要，赋能业务发展

  “集科技精髓，创华夏伟业”是科华创立的初心。在科华，党员占职工比例达10%以上，他们广泛分布在研发、营销、制造以及全国各个办事处业务一线，在重大任务中创先争优、攻坚克难，充分发挥党员先锋模范带头作用。近年来，在国家“碳达峰、碳中和”战略布局下，党员带头将“低能耗、低排放、高能效、持续性”的“绿色生产、绿色经营、绿色发展”理念贯穿于原材料采购、技术研发、生产制造，产品运输和储存、使用、废弃后的全过程，研发的产品每年生产清洁电力300亿KWH，减少碳排放2409万吨，获得“国家绿色工厂”“中国绿色发展之星”“中国碳目标绿色先锋企业”“绿色数据中心示范企业”等荣誉，参与编撰《数据中心能源再利用》白皮书，获得了行业的广泛认可和肯定。党委坚持把加强党的建设作为领航企业健康持续发展的“红色动能”，在营销、技术及制造等板块均成立党支部，把党建工作和经营生产同步安排。每年公司内部关键部门核心岗位设立“党员示范岗”，鼓励普通党员“亮身份亮承诺”；组建“党员突击队”攻坚业务难题，发挥了实质作用，其中党员参与的多个项目获福建省科技进步奖一等奖。

  以“兴”为本，汇聚奋斗力量

  作为一名党员，董事长陈成辉积极响应国家绿色发展战略，在数字基建、光伏、储能、微网、风电等领域创新科技，带领党员技术攻坚队不断推出新产品和解决方案，荣获“中国智慧城市建设技术创新奖”。科华始终坚持以奋斗者为本，按照“重点技术把控有党员、关键部门领袖有党员、核心项目领军有党员”的工作思路，倾向于在管理层关键岗位、中层骨干选拔中优先培养党员，将公司优秀管理人员、技术人员、青年人才培养为党员。同时党委班子主要为公司高层干部，各党支部书记均为中层以上干部，通过“双向进入、交叉任职”的方式，努力实现人的全面发展和公司的繁荣兴旺，培养了一支素质过硬、能打胜仗的队伍。

  以“华”为荣，履行社会责任

  党旗所指，行之所向，科华始终胸怀“国之大者”，主动融入新时代发展，担当新时代使命，在加快绿色低碳发展、持续加强节能减排，助推区域经济协调发展、参与乡村振兴，投身“一带一路”建设，发挥稳经济促就业作用、助力共同富裕等方面勇担重任。科华于1996年成立的“科华老区育才奖学金”，为5000多名寒门学子搭建成材之路；党委牵头成立的“科华数据志愿服务队”，在全国志愿服务信息网官方注册百余人，900余人次参与志愿服务，积极履行社会责任。