近日，一本专门介绍浙江省产业链“链长制”理论与实践的书引起业内对产业链“浙江方案”的广泛关注。

　　开春以来，记者在基层采访中也发现，受去年疫情影响，各地都十分重视产业链和产业链党建。

　　与“链长制”相比，产业链党建并非新鲜事物。

　　资料显示，中共中央办公厅2012年5月份印发《关于加强和改进非公有制企业党的建设工作的意见（试行）》后，各地随即开始以龙头企业、行业协会为载体探索产业链党建。

　　近9年时间，应该说产业链党建在扩大“两个覆盖”、建强“两支队伍”、发挥“两个作用”方面取得了明显成效。

　　尤其是在去年，我国能够及时有效地控制疫情，并率先复工复产，离不开产业链党建的作用发挥。

　　习近平总书记在中央财经委员会第七次会议上指出，要优化和稳定产业链、供应链，产业链、供应链在关键时刻不能掉链子，这是大国经济必须具备的重要特征。

　　产业链的重要性凸显了产业链党建的必要性和紧迫性。

　　不可忽视的是，不论是龙头企业以大带小、以强带弱，帮助产业链上下游企业开展党建；还是园区以党建为抓手，串联整合区域内企业产业链资源；抑或是行业协会通过“一带多”的形式开展产业链党建共建……其多样的形式均以“区域内产业链”自发为主，并受制于同业企业之间在资源、技术、人才、市场等多个方面竞争关系、互为配套的中小企业无法与龙头企业实现资源对等配置、行业协会资源有限等因素，客观上影响了产业链党建的深度开展，无法从条线和面上实现产业链党建的整体提升目标。

　　记者采访中，就有基层书记坦言：“产业链涵盖建链、补链、强链、延链等多个环节，单纯聚焦区域内某个环节做党建，很难产生整体效益；如果跳出自身区域，又很难做实党建。”

　　针对产业链党建如何“做实”的问题，不少地方也有了答卷——

　　上海市松江区依托G60科创走廊建设，将党组织建在产业集群上，整合企业、科研机构、行业协会等资源搭建党建生态群；湖南省长沙高新区以产业链和工会建设为载体，将党委建在产业链上，依托园区企业党委，经信、商务、市场监管等部门和骨干企业三方力量搭建企业与政府沟通平台。

　　除了将党组织建在“链”上，浙江省绍兴市上虞区还结合“链长制”和产业链工作专班，以党建联盟的形式衔接党委政府与市场、部门与属地、业务与党务。

　　不难发现，虽然“模范生”的诀窍各异，但都有一个共同的特点——结合产业链特点与当地实际，首先抓好党建顶层设计，发挥地方党委政府的主导作用，自上而下，系统性开展产业链党建，再通过打造产业链命运共同体，解决产业链上党建资源的不平衡、不均衡矛盾，进而做实产业链党建“供给侧”改革。