□开场白

　　两新组织既是反腐倡廉建设的薄弱领域，更是反腐倡廉建设的重点领域。两新组织领域的党风廉政建设，不仅与两新组织的科学发展息息相关，而且与党风政风社风民风息息相关，更与改革开放大业和民族复兴的中国梦息息相关。

　　党的十八大提出了“探索非公有制经济组织和社会组织防治腐败的有效途径和办法”的新要求。

　　在价值观多元并行、以成败论英雄的当今世界，清白做人难，干净干事难，清廉行政难，清明治世难。但是，再难，中国共产党人都要攻克这道难关！因为腐败最终必然下课；企事业无论大小，腐败最终必然倒闭。在拧紧忧患意识的同时，我们也要看到，腐败不得人心，共产党反腐倡廉踏石留印、抓铁有痕。我们有理由充满自信。

　　首先要确保有机构、有专人抓。重庆市委“两新”工委成立以来，在狠抓两新党组织组建工作的同时，同步建立党的纪检组织。要求建立党委的必须建立纪委，建立总支和支部委员会的必须专设纪检委员。经过数年努力，全市两新组织中已设立纪委179个，配备纪检委员5000余人，把党的纪检机构的根系植入到规模以上的和重要的两新组织之中，并对这支队伍坚持常态化培训、目标化管理、责任制考核，使反腐倡廉工作一开始就成为两新党建工作的应有之义，为大家所接受。

　　要从正面入手，充分激发两新组织的内在动力。重庆这些年抓住学习实践科学发展观和创先争优等党内重大教育活动，旗帜鲜明地引导两新组织与党一心、守法经营、科学发展。通过编发两新组织廉洁自律手册、反腐倡廉案例展板巡回展等通俗易懂的方式，持之以恒地开展廉洁文化进两新组织活动，引导教育出资人、经营管理者和广大员工认清楚、想明白一个道理：改革开放进程到今天，两新组织的生存发展、做大盘强，已经不是靠歪点子、欺诈违法所能达到的；守法经营、诚信经营，才是人间正道；注重人文建设、强化内部管理，做到内外廉洁、内外和谐，才能确保财物安全和公平竞争。从而有效调动了两新组织防治腐败的自觉性和积极性。

　　要典型引路、重点突破，带动全盘。要把反腐倡廉建设自然地贯穿到党建工作之中。为解决党组织有效发挥作用的问题，重庆这些年广泛开展了两新党建工作示范党组织三级联创活动，在各行业各领域培育了5023个示范党组织，其中市一级的示范党组织就达360个。在创建和验收示范党组织时，把反腐倡廉列为重要内容，请纪检、工商、税务、公安等机关参加评审，如果发现明显违法违纪问题，坚决一票否决。命名后出现问题，也及时摘牌，取消示范点称号。全国知名上市房地产企业金科集团从反腐倡廉中尝到甜头，在纪委旗下专设了纪检监察、法务审计等四个工作部门开展反腐倡廉工作，几年来，员工主动上交礼金礼品500多万元，集团减少开支2.18亿元，避免经济损失1.55亿元，被中纪委树为非公企业反腐倡廉先进典型。

　　尽管两新组织领域防治腐败工作仍然任重道远，但只要地方党委的纪检机关更进一步把两新组织领域作为自己的工作重点，与两新组织领域党建工作机构、党务工作者更加紧密地合作，以适合两新组织的工作理念、工作方式深化推进反腐倡廉工作，两新组织领域的反腐倡廉工作一定会取得更大的突破！