关键词 教育

　　1.坚持不懈抓好党员队伍理想信念教育。通过举办各类培训班、健全党组织学习制度等形式，抓好党的十八大和十八届三中、四中全会精神、习近平总书记系列重要讲话精神、党章和宪法的学习等。

　　2.进一步巩固拓展教育实践活动成果。指导督促党组织严格落实“三会一课”、民主评议党员等党内各项基本制度，“七一”前后以“三严三实”为主题过一次专题民主生活会或专题组织生活会，使党内政治生活严格规范起来等。

　　3.扎实开展千场大培训。制定开展“关注党员成长·激发组织活力”千场大培训年度计划，明确目标任务，分层分类开展培训工作；年内在重点办好1期党建工作机构负责人培训班、3期党组织书记和党务工作骨干示范培训班的同时，督促指导各地各部门认真落实党务工作骨干培训任务等。

　　4.加强对出资人的教育引导。强化以信念、信任、信心、信誉“四信”为主要内容的理想信念教育，分级分类抓好出资人培训工作；推动各级党建工作机构直接联系一批知名度高、社会反映好的出资人等。

　　关键词 成长·活力

　　5.统筹推进“两新”组织“成长·活力”工程建设。紧紧围绕破解“组织组建难、党员管理难、活动开展难、作用发挥难、工作保障难”等五大难题，深化细化“扩大覆盖、素质提升、后进整顿、先锋引领、强化保障”等五大行动措施，坚持“扩面”与“提质”并举，扎实实施非公企业党组织“成长·活力”工程，推动组织成长，促进活力提升。适时召开全区非公企业“成长·活力”工程建设现场推进会，总结交流各地探索实践的好经验好做法，进一步提升工程建设水平。根据中央的部署要求，结合广西实际，研究出台《关于开展社会组织党组织“成长·活力”工程建设的意见》，筹备召开全区社会组织党建工作会议，推动全区社会组织党建工作创新发展。

　　6.集中开展党组织组建百日攻坚大行动。研究制定百日攻坚大行动实施方案，集中时间、集中力量打好提高“两新”组织党组织覆盖率攻坚战。采取单独建、联合建、挂靠建、区域建等多方式设置党组织，做到应建必建。积极探索互联网党建、“1+N”组织设置模式，推广“商圈”党建、“爱心联盟”党建、“红心家园”党群共建、“红色方阵”孵化中心、“流动党员之家”等做法，突破组建瓶颈，大幅提高组织覆盖率。发挥民政部门职能作用，建立社会组织“双报双推”联动机制，在登记申报、年检申报时推动社会组织建立党组织。坚持党建与群建相结合，积极引导“两新”组织建立工会、妇联、共青团组织，充分发挥群团组织的作用，扩大党的工作覆盖面。

　　7.大力选派“第一书记”。继续挑选综合素质高、服务意识强、工作作风好的党员干部到“两新”组织党组织担任“第一书记”，实现规模以上非公企业“第一书记”全覆盖；加大党建指导员、联络员选派工作力度，指导“两新”组织开展党的工作等。

　　8.全面整顿软弱涣散党组织。集中开展后进党组织大排查、大整治专项行动，全面摸清党组织底细，建立软弱涣散党组织档案，有针对性地做好整顿转化和巩固提升工作等。

　　9.全面加强带头人队伍建设。加大党组织书记管理力度，建立健全目标管理、绩效考核和述职评议等制度；指导广西非公企业党务工作者协会建立完善工作制度等。

　　10.积极探索创新“小个专”党建。进一步细化落实《关于加强个体工商户小微企业和专业市场党的建设工作的意见》各项措施，充分发挥工商部门的职能作用，大力推进“小个专”党的组织覆盖。探索成立“小个专”党委或党工委，推动支部建在市场上、建在工商所；在有条件的基层工商所设立非公企业党建工作指导站，选派符合条件的基层工商所党员干部兼任“第一书记”、党建工作指导员，形成上下一体的“小个专”党建工作机制。