4月10日，浙江省金华市召开“两新党建发展规划论证会”，金华市委组织部副部长、市委“两新”工委书记李雄伟主持会议，省委组织部两新党建处处长潘天灵参加会议并作指导。金华市委“两新”工委全体委员、各县(市、区)委“两新”工委书记、部分党代表、人大代表、政协委员、退出现职领导干部代表等参加了论证会。

　　论证会围绕“金华市两新党建发展规划”的编制背景、主要内容、实施举措作了详细介绍，与会人员对“金华市两新党建发展规划”和示范带建设提出了宝贵意见和建议。

　　近年来，金华市委“两新”工委通过理顺体制，不断健全完善两新党建工作体系；通过推行区域化、行业化、产业化、网络化的“立体化”覆盖模式，大力推进提升党的组织和工作覆盖；通过出台《两新党建服务新型工业化发展十大举措》、举办“企业家创新驱动发展”论坛、开展百个“村企联建治水示范工程”等党建载体，全力服务市委中心工作；以义乌小商品市场为基础，以“三定三有三促三亮”有标准，创建了全国领先的市场党建品牌；先后在北京、上海、广东、江苏、陕西、杭州成立6家在外婺商党工委，积极发挥“凝聚在外婺商、开展招商招才”作用，在全省率先开展在外婺商党建；积极培育两新党建示范点，打造了律师协会、酥饼协会、众泰集团等全国先进基层党组织和全国“双强百佳”非公企业。

　　在开展两新党建工作中，金华市也发现了工作存在的一些薄弱环节，比如党组织有形覆盖比例高，但工作有效覆盖不够，整体两新党建水平还不够高、不够过硬；示范点数量偏少，尤其是全国、全省有较大知名度和影响的示范点不多，示范带动和示范集聚效应不强；市县工作合力不够强，联动开展两新党建工作力度不够，没有形成统一的拳头品牌。

　　党的十八大以来，习近平总书记围绕党的基层组织建设发表了系列重要讲话，对新时期新形势下做好基层党建工作指明了方向，提出了新的要求。浙江省委“两新”工委也适时提出了打造“和合共同体”、网商党建、青春党建、社会组织党建示范群等重点工作和重点任务。结合贯彻中央精神和“四个全面”战略部署，针对金华两新党建存在的薄弱环节，着眼于积极适应并主动引领经济发展新常态，金华市提出编制“两新党建发展规划”，以规划为引领，推动两新党建水平整体提升。可以说，这是适应党建新常态、满足党建新期待的必然要求，也是金华市结合两新党建工作实际提出的具体抓手。

　　“金华市两新党建发展规划”以打造示范带为核心，科学制定“近、中、远”三期规划。到2015年底，以经济发展主轴线和交通主干线为依托，以开发区(园区、工业功能区)为重点，在9个县(市、区)分别打造两新党建示范带，在每条示范带的进出口位置，统一树立醒目的标志性指示牌和导向性示意图；在每个两新组织党建点设立标识介绍牌；使用统一的LOGO党建标识，在全市形成11条长约10公里的“红色”示范带。到2017年，在全市建成20条左右两新党建示范带。到2020年，在全市实现“红带共舞、群星璀璨”的两新党建示范带全覆盖。

　　据悉，该规划按照“1+7”的模式，在总规划下设两新组织党群服务中心、两新组织党建示范点、网商(电商)党建、青春党建、双重管理两新党组织、两新组织党建超市、在外婺商党建等7个专项子规划，计划打造100个左右的党建精品示范点，其中20个左右的党群服务中心示范点、20个左右网商党建示范点、20个左右青春党建示范点、20个左右党建超市示范点、20个双重管理两新党组织示范点。

　　为确保规划顺利推进，金华市委“两新”工委提出了“项目化推进、高标准建设、全方位提升”三大实施举措。市委“两新”工委各委员分头联系指导示范带建设，对示范带实行项目化管理推进，每月通报一次具体进展情况，定期开展督查，随机开展检查，年底逐个进行验收。坚持高起点规划、高标准建设，大力实施“4+5”品牌工程，每条示范带都要达到“示范密度高、整体水平优、作用发挥好、发展态势强”的要求；做到“五个有”：有坚强有力的红色队伍，有健全完善的红色制度，有务实管用的红色载体，有功能齐全的红色阵地，有生动活泼的红色文化，将每条示范带都打造为精品工程，确保示范带的典型性、代表性和示范性。在全力打造一批龙头示范点的同时，针对示范点以外的两新党组织，大力开展“6+1”标准化建设，实现全面过硬，没有“短板”。

　　下一步，金华市委“两新”工委将围绕论证会意见，对发展规划进行进一步修订完善。同时，实行市县联动，按照“典型带动、规范提升、均衡发展、全面进步”的思路，全力打造两新党建示范带，全面提升两新党建工作水平，确保两新党建发展规划从“作战图”上落到地上，落到实处，为金华市转型赶超、“两富”“两美”建设提供坚强的组织保障。