它，就像一个活泼、可爱却又需要倾注大量心血去呵护的宝宝，伴随着喜悦和期盼，伴随着辛苦和付出，逐渐成长。现在，它一周岁半了。今天我和大家讲讲我们康奈党建微信公众号的成长故事。

　　2013年，我们党委提出了要加快康奈党建信息化建设的思路。早在2011年6月，集团党委就开办了“康奈党建”腾讯微博，之后党委与下属部门先后开办了“康奈工会”、“康奈青年”、“康奈情感交流站”和各党支部的微博。上述微博至今共发布原创博文7900多条，其中被社会各界转发7万多条次，阅读量超过1000多万次，受到各界好评。但是，进入2013年下半年后，微信在党员群众中的受欢迎程度明显超过了微博，我们就开始想，能不能也注册一个微信公众号呢？

　　党委成员都是80后，对微信这一工具很熟悉，决议一致同意注册运营。2013年8月30日，康奈党建微信公众号诞生了，发出了第一条介绍“康奈党建”的微信。

　　面向谁？发布什么？怎么运营？我们很快发现，微信和微博完全不一样。一开始，我们认为“康奈党建”面向的是全体康奈党员，我们应该让使用微信的党员关注。9月1日，关注“康奈党建”的党员达到56人。内容上，我们认为应该是党建信息、好人好事、模范事迹和生活服务等，随即我们发布身边的“四个十大”模范人物，得到广大党员的好评。在报道了企业的先进、新闻和员工特别关注的企业动态信息后，也有党员以外的员工主动添加关注“康奈党建”微信，那段时间，微信号平均每天以净增2人的速度慢慢传播开来。

　　但2014年9月至10月期间，每天净关注增加人数几乎都为零，关注人数始终在480人左右。如何破解这一尴尬局面？党委班子成员讨论决定“三管齐下”，一是再次明确定位，征求董事会的意见，不再局限内部党员和员工的关注；二是内容至上，提升党办编辑人员的能力和业务素质，编辑优秀原创作品，设置栏目如今日头条、党务百科、青春党建、微课堂、微交流、微公益、历史上的今天、感知天气等；三是多方征求意见，专程向鹿城区委“两新”工委请教，同时借鉴其他微信公众号的优秀做法，征求广大听众的意见和建议。

　　截至2015年3月1日，康奈党建微信公众号关注人数为1598人，这个数字虽然可能还不及一些大号的零头，但是对于从零开始的“康奈党建”来说，还是有很多感受值得和大家分享——

　　作为一个基层党组织微信公众号，应该坚持价值传播，发扬正能量并坚持品牌导向。多一个党建微信公众号，就多一个网络红色细胞，“康奈党建”在宣传党的十八届三中全会、四中全会精神时，图文并茂，党员群众十分乐于收听。2月28日，我们转载了《人民日报》关于习近平总书记关于“四个全面”的微信，广大党员纷纷反映这个“微课堂”及时有用。此外，我们认为依托于企业的非公党建微信公众号，要围绕企业的中心工作和品牌建设，宣传企业生产经营亮点、企业文化和品牌建设，2015年正月初十，康奈举行了新春开门红寄语仪式，通过“康奈党建”推送了《鼓声催人奋进问候温暖人心——康奈举行2015年新春开门红寄语仪式》，单条微信阅读人数达1181人。

　　还有一个我们想与大家共勉的是，运营的态度。现在大家都在打造微信公众号，但不少只是为跟上这趟新媒体列车，搭个空壳子。所幸，我们的团队精心坚持，这点从一年多下来的总发布数可以看出。我们坚信，只要有态度，一定能做好！